・学歴: 必須 高校以上

・経験等: 必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
看護業務の経験者優遇

・免許・資格: 免許・資格名
看護師
必須
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可

採用人数: 3人

ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
181,500円～330,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
172,500円～319,300円

定額的に支払われる手当（ｂ）
危険手当 3,000円～3,000円
調整手当 6,000円～8,000円


固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
資格手当（看護師に支給）
急性期療養手当（病棟勤務の場合に支給）
住宅手当、家族手当（賃金規程に基づき対象者に支給）
夜間手当（１回１２０００円）
土日祝日手当（看護師２００円／時、准看護師１５０円
／時）

◇賞与: 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.20ヶ月分（前年度実績）

時間外 あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
なし

◇休日
その他
週休二日制
その他
その他
入院・外来を含めた１ヶ月毎のシフト勤務
１ヶ月毎に平均週４０時間勤務のシフト対応
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日

◇年間休日数: 111日

◇育児休業: あり

■通勤手当: 実費支給（上限あり）
月額
19,500円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

■転勤: 転勤の可能性の有無
なし

■定年制: あり
定年年齢
一律 60歳

■再雇用: あり
上限年齢
上限 65歳まで

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤
可
駐車場の有無
あり

■魅力１／学びたいことが学べる
・新しい知識や技術の習得だけなく、勉強会等への参加を奨励す
　ると共に学んだ知識や技術の共有の場を設けています。
■魅力２／働きやすい職場環境
・入職後はプリセプターとペアになり手順書を確認しながら業務
　を覚えます。
・子育て世代のスタッフが多く、小さなお子様がいても安心して
　働けるよう夜勤回数、希望休はもちろん、お子様事情でのお休
　みにも柔軟に対応します（希望休は月３回、その他は応相談）。
・夜勤ができない方の為に、日勤常勤の働き方も推奨しており、
　その方のキャリアアップやライフスタイルに合わせた働き方が
　実現できます。
■魅力３／福利厚生も充実
・働き方改革にも取り組んでおり、年次有給休暇やリフレッシュ
　休暇を活用した最大７日間の休暇取得が可能です。
・ライフサポート休暇（※）を全職員に提供しています。
※入職直後から有給付与までの万が一の時にも利用できる休暇で
　職員本人やご家族の傷病、介護時に年間１０日利用可です（不
　妊治療中の職員は保険適用年齢まで日数制制限なく利用可）。